Actualidad
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SUNAFIL emite criterios sobre el “trabajo voluntario”
En la Resolución de Intendencia N° 132-2015-SUNAFIL/ILM, la Intendencia de Lima Metropolitana de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil), ha establecido los siguientes criterios aplicables al “trabajo voluntario”... [Leer]
Pronunciamientos
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Convenio de remuneración integral anual debe celebrarse necesariamente por escrito
La empresa demandada alegaba la existencia de un manuscrito el cual dejaba constancia que el trabajador demandante percibía una remuneración integral anual.... [Leer]
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Impedir el ingreso de un trabajador exonerado de ir a laborar durante el plazo para realizar sus descargos no constituye despido incausado.
En consideración de la Corte Suprema, el impedimento de ingreso de un trabajador que se encontraba exonerado de ir a laborar, por encontrarse en el marco de un procedimiento de despido durante el cual debía realizar sus descargos, no constituye un despido incausado... [Leer]
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Los trabajadores agrarios solo podrán ser repuestos si llevan cabo labores permanentes
De acuerdo con el criterio establecido por la Corte Suprema en la Casación N° 854-2015-Huaura, los trabajadores sujetos al régimen laboral agrario que son despedidos arbitrariamente sólo podrán ser repuestos cuando hayan realizado labores permanentes... [Leer]
Alerta Laboral
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En el mes de enero vence el plazo para comunicar los puestos esenciales en caso de huelga
El trámite a realizar ante el MTPE es gratuito y debe remitirse una comunicación, adjuntando además una copia de la comunicación dirigida a los trabajadores u organizaciones sindicales.... [Leer]
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